Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Sistem Informasi Akuntansi
Penggajian Pegawai pada SDN 019 Air Hitam Pangean. Jenis penelitian yang
dilakukan adalah penelitian deskriptif kualitatif. Data yang digunakan yaitu data
primer dan sekunder, data primer merupakan data yang diperoleh dengan
melakukan wawancara dengan tiga orang pegawai SDN 019 Air Hitam Pangean,
yaitu Tata Usaha, Bendahara dan Kepala Sekolah. Data sekunder berupa data
pendukung seperti sejarah singkat dan struktur organisasi SDN 019 Air Hitam
Pangean, pengumpulan data dilakukan dengan cara membandingkan antara
sistem informasi akuntansi penggajian pada SDN 019 Air Hitam Pangean dengan
teori Mulyadi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem informasi akuntansi
penggajian pada SDN 019 Air Hitam Pangean sesuai dengan teori Mulyadi.
Rincian unsur sistem informasi akuntansi penggajian pada SDN 019 Air
Hitam Pangean: informasi yang diperlukan oleh manajemen dalam sistem
informasi akuntansi penggajian sesuai dengan teori Mulyadi, dokumen yang
digunakan dalam sistem informasi akuntansi penggajian di SDN 019 Air Hitam
Pangean sesuai dengan teori Mulyadi, catatan akuntansi yang digunakan dalam
sistem informasi akuntansi penggajian di SDN 019 Air Hitam Pangean tidak
sesuai dengan teori Mulyadi, fungsi yang terkait dalam sistem informasi
akuntansi penggalian di SDN 019 Air Hitam Pangean sesuai dengan teori
Mulyadi, jaringan prosedur yang membentuk sistem yang digunakan dalam
sistem informasi akuntansi penggajian di SDN 019 Air Hitam Pangean sesuai
dengan teori Mulyadi, unsur pengendalian internal dalam sistem informasi
akuntansi penggajian di SDN 019 Air Hitam Pangean sesuai dengan teori
Mulyadi.